Оцените практику
276
Проголосовало
Технология организации проекта:
- выявить работодателей готовых включиться в развитие системы финансового просвещения в трудовых коллективах без отрыва от работы;
- закрепить ответственных лиц от работодателя за организацию информационной кампании и участие трудовых коллективов в просветительских вебинарах;
- создать чат или канал, в котором эксперт остается на связи, дает обратную связь ответственным лицам по тематическим вопросам;
- составить план просветительских вебинаров (афишу), исходя из актуальности текущей повестки, ориентированной на трудоспособное население;
- обеспечить подбор волонтеров-экспертов, практиков финансового рынка для участия в тематических просветительских вебинарах;
- обеспечить возможность технического подключения и трансляции просветительского вебинара, сохранение записи трансляции, при партнерской поддержке (обеспечить площадку с максимально возможным подключением);
- разместить афишу на внутрикорпоративных ресурсах и уголках финансовой грамотности работодателя;
- организовать участие трудовых коллективов в просветительских вебинарах;
- проводить просветительские вебинары на системной и безвозмездной основе.
Силукова Алла Андреевна
начальник отдела финансовой грамотности управления по взаимодействию с организациями финансового рынка Администрации Правительства Кузбасса